Het ontvangen van een (hoge) schadevergoeding uit een letselschadezaak kan grote gevolgen hebben voor het recht op bijstand van een letselschadeslachtoffer.
De gemeente heeft de bevoegdheid om op elk moment te toetsen of een persoon (nog) voor een bijstandsuitkering in aanmerking komt. Door de gemeente mogen (bijna) alle vermogens- en inkomensbestanddelen tot de ‘middelen’ van een bijstandsgerechtigde worden gerekend. Bijstandsgerechtigden die een letselschadevergoeding ontvangen, lopen hierdoor het risico dat er een terugbetalingsverplichting aan de gemeente ontstaat of de bijstandsuitkering geheel of gedeeltelijk wordt ingetrokken. Dit resulteert er in dat het slachtoffer met de letselschadevergoeding moet voorzien in zijn/haar levensonderhoud. Dit is echter niet de bedoeling, aangezien de letselschadevergoeding bedoeld is voor gemaakte kosten ten gevolge van het ongeval of voor geleden immateriële schade.
In de wet staat dat een letselschadevergoeding kan worden vrijgelaten “voor zover dit vanuit het oogpunt van bijstandsverlening verantwoord is”. Uit de praktijk blijkt dat iedere gemeente een eigen beleid heeft voor het terugvorderen van bijstand.
In 2023 geldt voor mensen in de bijstand een vermogensvrijstelling van € 15.210,- voor alleenstaande ouders en mensen met een gezamenlijke huishouding. Voor alleenstaanden is dat € 7.605,-. Indien u recht heeft op een bedrag aan schadevergoeding dat uitstijgt boven de genoemde vrijstellingsbedragen, dient er goed gekeken te worden naar een passende oplossing. Het is altijd van belang om tijdig contact op te nemen met uw gemeente over de te ontvangen letselschadevergoeding (inlichtingenplicht Participatiewet). De gemeente bekijkt per soort schadevergoeding of deze van invloed is op uw bijstandsuitkering. Daarbij is van belang om te weten dat:
Wij zorgen voor een concrete schadestaat waarin de exacte omvang van de schadeposten en de schadevergoeding die daarvoor is uitgekeerd wordt benoemd, zodat de eventueel terug te vorderen bijstand wordt beperkt.
Wilt u dat wij contact met u opnemen?
Sommige letselschadezaken hebben raakvlakken met arbeidsrechtelijke betrekkingen, doordat iemand als gevolg van een ongeval -al dan niet tijdelijk- arbeidsongeschikt raakt. Wanneer iemand in loondienst is bij een werkgever, mag er in beginsel vanuit worden gegaan dat beide partijen de bedoeling hebben gehad om een langdurige en duurzame verbintenis met elkaar aan te gaan. Dit is […]
Lees verderWanneer u betrokken raakt bij een ongeval als bestuurder van een motorrijtuig, waarbij geen sprake is van een aansprakelijke wederpartij, kunt u uw letselschade verhalen op de verzekeraar waar u een schadeverzekering inzittenden (hierna: SVI) hebt afgesloten. Er is geen sprake van een aansprakelijke wederpartij bij een éénzijdig ongeval of indien u zelf de aansprakelijke […]
Lees verderHeeft u schade? Stuur een mail of bel (076) 700 27 75